حددت وزارة الموارد البشرية والتوطين 7 شروط لإصدار تصريح عمل في منشأة مسجلة في الوزارة، لمن هم على كفالة ذويهم “أقاربهم”.

ووفقاً للموقع الإلكتروني الرسمي للوزارة، تتمثل الشروط، في أن لا يقل سن العامل عن 18 سنة، وأن يكون مستوفياً الشروط المنصوص عليها في التشريعات النافذة في هذا الشأن، وذلك في المهن التخصصية أو أية وظائف أخرى تتطلب الحصول على ترخيص بمزاولة المهنة.

كما تشمل قائمة الشروط، أن تكون المهنة التي سيعمل فيها العامل تتفق مع نشاط المنشأة، وأن تكون رخصة المنشأة سارية المفعول ولا توجد عليها مخالفات تؤدي لوقف نشاطها طبقاً للأنظمة القانونية، إضافة إلى أن يكون طلب إصدار التصريح مقدم من المخول قانوناً بالتوقيع عن المنشأة، وكذلك ألا يوجد للعامل المطلوب استقدامه تصريح عمل فعال، وأن يكون لدى العامل إقامة على ذويه سارية المفعول.

وأوضحت الوزارة، أنه لا يشترط وجود حصة إلكترونية للحصول على خدمة تصريح عمل لمن هم على إقامة ذويهم، فيما يسمح لجميع المستويات المهارية والمهن بالحصول على هذا النوع من التصاريح وفق الشروط الخاصة.